behaalde resultaten
ondertekenen van de Charter Diversiteit in 2021
lanceren bijzonder geboorteverlof voor alle HEMA-werknemers in 2020
€20.000 gedoneerd aan het COC en €20.000 geschonken aan KWF/Pink Ribbon in 2021
of
of
Vul hieronder je e-mailadres in. Dan sturen wij je een e-mail met een link zodat je een nieuw wachtwoord kunt instellen.
LET OP: dit kan even duren, check ook je SPAM folder.
Sinds onze oprichting in 1926 staat HEMA voor toegankelijkheid. Dat vertaalt zich onder andere in een diversiteit aan collega's en en de modellen die we gebruiken. Begrijp ons goed: bij HEMA weten we ook dat we nog veel kunnen leren. Daarom staan we altijd open voor een goed gesprek.
ondertekenen van de Charter Diversiteit in 2021
lanceren bijzonder geboorteverlof voor alle HEMA-werknemers in 2020
€20.000 gedoneerd aan het COC en €20.000 geschonken aan KWF/Pink Ribbon in 2021
Door de Charter Diversiteit te onderteken in 2021, doen we de belofte dat we nog harder zullen werken om diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer te bevorderen. HEMA is ervan overtuigd dat het behalen van onze doelstellingen bijdraagt aan betere bedrijfsresultaten, een fijnere werkomgeving, betere benutting van de arbeidsmarkt, meer tevreden klanten, meer creativiteit en innovatieve oplossingen die het leven beter, leuker en makkelijker maken.
HEMA heeft zich in 2020 aangesloten bij het Workplace Pride netwerk. Workplace Pride is een non-profit organisatie die zich bezighoudt met het verbeteren van acceptatie en gelijkheid voor LHBTI+ medewerkers op de werkvloer, wereldwijd. Bij HEMA streven we ook naar een inclusieve samenleving op de werkvloer, waar LHBTI+ medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich net zo gewaardeerd voelen als hun collega’s.
Pride is bij HEMA zowel ex- als intern een groot goed. Dat betekent dat we niet alleen de vlag hijsen en mooie marketingcampagnes lanceren. Het betekent namelijk ook dat we sinds 2016 de GSA's van het COC steunen met de winst van onze speciale Pride-producten. Zo doneerden we in 2019 een bedrag van 22.500 euro en 2.000 T-shirts aan het COC. Intern hebben we sinds 2020 het bijzonder geboorteverlof voor alle HEMA-werknemers, die een kindje in het gezin verwelkomen dankzij bijvoorbeeld een draagmoeder of adoptie. Zij krijgen vier extra verlofweken bovenop het bestaande (adoptie)verlof, wat standaard 6 weken bedraagt.
HEMA Foundation zet zich in voor een samenleving, waarin iedereen volwaardig mee kan doen. Ongeacht wie je bent of welke uitdagingen je tegenkomt. Hoe? Wij maken ons er hard voor dat het betrekken van social designers bij het aanpakken van taaie maatschappelijke uitdagingen ‘gewoon’ wordt. Zo stimuleren wij dat er concrete handelingsmogelijkheden ontstaan om je dagelijks leven anders en beter in te richten
Meer over de HEMA Foundation op www.hema-foundation.org of volg ons op Facebook.
Lees in het privacybeleid van HEMA B.V. hoe wij omgaan met jouw persoonsgegevens. Je kunt je altijd via de afmeld-link in de nieuwsbrief weer uitschrijven.
HEMA maakt gebruik van de volgende vier soorten cookies en daarmee vergelijkbare technieken:
Je kunt je toestemming intrekken of je cookievoorkeuren aanpassen via het menu in onze cookie statement. Lees meer over hoe wij jouw gegevens verwerken in onze privacy- en cookie statement.
Natuurlijk gaan we zorgvuldig om met de gegevens die we van je verzamelen. Je kunt hieronder door middel van de schuifknoppen zelf aangeven wat we van je mogen volgen. Je kunt je instellingen later altijd nog wijzigen.
Onze noodzakelijke cookies zorgen ervoor dat de websites en apps goed werken. De statistische cookies verzamelen niet-herleidbare statistiek over hoe je onze websites en apps gebruikt. Wij analyseren deze informatie om onze websites en apps te verbeteren. Deze cookies kun je niet weigeren.
Onze analytische cookies verzamelen met jouw toestemming herleidbare gegevens over hoe je onze websites en apps gebruikt. Wij analyseren deze informatie om fouten op te sporen en onze websites en apps te verbeteren.
Met onze marketing cookies volgen wij en onze partners met jouw toestemming je gedrag op onze websites en apps om je interesses te bepalen, zodat we je advertenties kunnen laten zien die zijn afgestemd op jouw interesses.
Het lijkt erop dat je de Belgische site probeert te bezoeken vanuit . Geen zorgen, we helpen je op weg.
Je kunt op deze website blijven door op het kruisje in dit venster te klikken. Ook kan later je je locatievoorkeuren aanpassen door in de footer onderin de website een andere locatie te kiezen of door je sessie te sluiten en opnieuw je locatievoorkeuren door te geven.
HEMA verwerkt je persoonsgegevens. Voor meer informatie verwijzen we naar onze privacy statement - HEMA.